15 aktivnosti timskog rada za bilo koju grupu
Izvor: pixabay.com
sanjajući kornjaču
Većina ljudi na izazove timskog rada gleda kao na dosadan posao. Ili se na njih gleda kao na neugodne situacije koje prisiljavaju ljude na zajednicu ili samo kao na još jednu priliku da netko zasvijetli jače od svih ostalih. Evo 15 aktivnosti timskog rada za bilo koju skupinu koje zahtijevaju da svi sudjeluju. Oni se kreću od kreativnog do sportskog, empatičnog do pametnog i još mnogo toga.
1. PB & J izazov
Svrha Izazova s kikirikijevim maslacem i žele je promicati vještine komunikacije i kritičkog razmišljanja unutar vaše grupe. Neka svi nađu partnera i dajte svakom sudioniku list papira i olovku.
Uputite svaku osobu da napiše najdetaljnije upute za izradu sendviča s maslacem od kikirikija i želea. Potaknite ih da razmisle o svakom pojedinom koraku. Kad završite, neka svi zamijene upute sa svojim partnerom.
Sad zabava može početi. Dajte svakoj osobi sve što joj je potrebno za izradu sendviča, ali dajte im do znanja da se za vodič mogu služiti samo uputama partnera. Ne mogu podizati, premještati, otvarati ili koristiti zalihe ili sastojke koji nisu tako napisani, niti mogu dodavati ili oduzimati bilo kakve korake.
Urnebes će uslijediti ako je netko zaboravio, 'otvorite vreću za kruh', 'podignite nož' ili 'otvorite limenku maslaca od kikirikija'. Pogledajte je li netko uspješno stigao do kraja. Ovaj je izazov poziv na buđenje zbog razjašnjavanja riječi.
2. Lego podudaranje
Za ovu vježbu neka se vaša grupa podijeli u parove. Jedan će partner biti 'graditelj', drugi 'govornik'. Stavite razdjelnik između njih kako se više ne bi mogli vidjeti i dajte svakoj osobi iste Legose. Boja, oblik, veličina, stil i broj moraju biti identični.
Izvor: pixabay.com
Aktivnost će započeti govornim partnerom koji će stvoriti Lego strukturu na njihovoj strani pregrade. 'Graditelj' ne bi trebao vidjeti niti jednu aktivnost koja se odvija. Kad završi, 'zvučnik' će zatim pokušati voditi 'graditelja' u repliciranju strukture na njihovoj strani, bez da vidi napredak 'graditelja'. Međutim, postoji kvaka. 'Graditelj' ne može postavljati pitanja. Moraju što bolje odbiti od uputa 'govornika'.
Jednom dovršene, obje strukture trebaju biti iste boje, oblika i orijentacije. Kada je 'graditelj' završen, uklonite razdjelnik kako bi obje strane mogle vidjeti koliko se njihove strukture podudaraju. Malo je vjerojatno da će biti točne replike, ali par koji se približi može službeno biti okrunjen pobjednikom.
3. Štafete
Štafete su provjerena i istinita metoda za poticanje timskog rada. Možete se pridržavati tradicionalnog pristupa poput utrke u vreći ili izmisliti svoj. Jednostavno podijelite stazu, tako da se prvi sudionik utrkuje samo do prve prekretnice, u tom trenutku svoje mjesto na utrci može predati drugom trkaču, i tako dalje. Pobjeđuje ekipa čiji konačni član prvi prijeđe ciljnu liniju. Učinite utrku što jednostavnijom ili složenijom koliko želite.
4. Lov na smeće
Svi uživaju u lovu na smeće i savršene su prilike za poticanje timskog rada i komunikacije. Nema ograničenja za aktivnosti lova na smeće, pa odaberite temu i započnite.
Za lov na smeće koji uključuje djecu, pametno je područje pretraživanja držati malim. Držite se doma, učionice ili parka kako biste sakrili tragove. Upotrijebite citate iz knjiga ili filmova ili zagonetke kako biste svoju grupu doveli do 'blaga'.
Lov za smećem za odrasle može se zakomplicirati. Mogu pokriti cijelu zgradu, četvrt ili čak grad. Koristite tehnologiju za uključivanje podataka s Googlea, QR kodova ili društvenih mreža. Odredite vrijeme ili dodajte fizičke izazove kako biste stvorili još veći pritisak za suradnju.
5. Večera
Hrana okuplja ljude, a ni za male grupe nije drugačije. Organizirajte večeru za svoj tim kako biste im dali malo vremena da se bolje upoznaju. Povežite vezu na sljedeću razinu tako što će vaša grupa sami pripremiti obrok. Pozovite ih da svoje suigrače upoznaju s njihovom tradicijom i kulturom kroz hranu kako bi naučili nešto novo jedni o drugima.
6. Soba za bijeg
Sve su popularnije sobe za bijeg. Ovaj oblik zabave u živo uranja vašu grupu u stvarno iskustvo iz kojeg moraju izaći. Morat će zajedno riješiti tragove, zagonetke i kodove koji se mogu nalaziti u bilo kojem dijelu sobe, a za to imaju samo određeno vrijeme.
Izvor: pexels.com
Neke su sobe za bijeg dizajnirane za uzbuđenja, dovodeći vaš tim u situacije koje su zastrašujuće ili 'opasne'. Drugi su više test za um, oslanjajući se na složene tragove umjesto na strah. Svatko može sudjelovati u izazovu sobe za bijeg i vjerojatno će vam trebati niz vještina i znanja da biste bili uspješni. Savršeno za prijatelje, suradnike, članove obitelji ili sportske timove, ako još niste probali sobu za bijeg, nemojte više čekati.
7. Freska
Neka vaš tim poveže kreativnost. Kupite veliko platno, boje i četke i pustite ih da zajedno naprave zidni zid za svoj posao, vježbanje ili dnevni boravak. Razviti temu za djelo koja odražava ciljeve, stav i pojedine članove tima. Ponosno ga pokažite tamo gdje ga često mogu vidjeti kako bi ih podsjetili na ljepotu zajedničkog rada.
8. Utrka jaja
Postoje mnoge varijacije utrke jaja, ali malo je onih koji oduševljavaju kao original. Za ovu aktivnost neka vaš grupni rad radi u parovima. Jednom će partneru biti povezani oči i držat će žlicu ispred sebe. Drugi će se partner ponašati kao njihove oči, vodeći ih do cilja s detaljnim uputama gdje hodati, kada se zaustaviti i što treba izbjegavati.
Stavite jaje u žlicu sudionika s povezom preko očiju. Brojeći '3' neka utrka započne. Da biste ga učinili još zanimljivijim, dodajte stazu preprekama, poput čunjeva ili guma kojima se mora voziti trkač sa slijepim očima. Tko se najduže drži na svom jajetu, pobjednik je.
9. Dobrotvorno trčanje
Neka se vaš tim okupi za veće dobro. Organizirajte dobrotvornu akciju u kojoj sav novac koji prikupi svaki sudionik ide u uzajamno dogovoreni cilj. Dajte svom timu još veći poticaj da radi na postizanju zajedničkog cilja nudeći nagradu ako mogu prikupiti određeni iznos novca. Ovo će uključiti ne samo njih, već i njihovu obitelj i prijatelje.
10. Poslužite
Ponekad kad se tim bori sa zajedničkim radom, malo perspektive može ići na put. Organizirajte se da vaša grupa služi potrebitima. Zakažite neko vrijeme u pučkoj kuhinji, posjetite starije osobe u staračkom domu ili volontirajte u dječjoj bolnici. Ne samo da će nekome uljepšati dan malo uljepšati, već će i razviti novu spoznaju koliko je važno imati jedno drugo.
Izvor: pexels.com
11. Face Off
Kada je riječ o sportskim igrama, ne nedostaje vještina team buildinga. Neka vaš tim izazove drugog da testira njihovu sposobnost zajedničkog rada. Odaberite sport kojim će se svi uključeni lako baviti. Kuglanje, odbojka i dodgeball dobra su mjesta za početak. Da biste promovirali još više jedinstva, smislite ime tima, 'odoru' i razveselite se. Ako pobijede, nagradite ih kako smatrate potrebnim.
12. Pokaži i kaži
Vjerojatno niste sudjelovali u emisiji i priči još od osnovne škole, ali to je sjajna strategija za timski rad. Timski rad nije samo komunikacija, učinkovitost ili odgovornost; također zahtijeva želju da ljudi međusobno rade i brinu jedni za druge.
Zamolite ljude u svojoj grupi da donesu jedan od njihovih najcjenjenijih dobara. Dopustite im jednu po jednu da podijele priču iza svog predmeta i zašto im je to toliko važno. Na kraju aktivnosti vaš će tim vjerojatno pronaći zajedničke interese za koje nisu znali da imaju i znati će nekoliko novih zanimljivih činjenica jedni o drugima.
13. Ljudski čvor
Ljudski čvor je još jedna dobro poznata team building aktivnost i jedna je od najzabavnijih. Za ovu vježbu neka vaš tim stoji blizu u krugu.
Istodobno, svaki član grupe posegnut će desnom rukom i zgrabiti ruku nekoga drugog preko puta njih. Zatim, isto će učiniti i s lijevom. Pazite da nitko ne drži ruku bilo koje osobe neposredno uz njih.
Sada je na vašem timu da odluči kako će se raspetljati jedni od drugih. Nitko ne može u bilo kojem trenutku pustiti ruke jedno drugoga, ali u redu je prilagoditi stisak ako položaj postane previše neugodan. Ova vježba natjerat će vaše suigrače na zajednički rad i iznošenje kreativnih ideja. Potaknite sve da se uključe, tako da na jednoj osobi nije da riješi zagonetku.
14. Djeluj
Kazalište je još jedno kreativno mjesto za vaš tim i dovoljno je svestrano za upotrebu u bilo kojoj grupi ili okruženju. Za djecu neka repriziraju svoje omiljene priče ili kreiraju neku svoju. Za odrasle zamolite ih da naprave komični komad ili nauče jedni druge lekciji ili vještini na sceni.
Izvor: pixabay.com
Da biste projekt učinili još suradljivijim, neka vaša grupa napiše priču, kreira kostime i bude zadužena za set. Ovo je sjajan način da oživite inače dosadnu temu, poput postupaka usklađenosti u uredu ili sigurnosnih treninga u učionici.
- Razgovor
I na kraju, ali ne najmanje važno, iskreno razgovarajte o tome što u timu ide ispravno i loše. Kad se bračni par bori, oni se obraćaju licenciranim savjetnicima kako bi pronašli strategije rješavanja problema kako bi prevladali svoje razlike. Grupe bilo koje veličine bave se istim problemima i imaju iste koristi od rješavanja njihovih problema.
Ako se dva člana tima ne mogu složiti, dogovorite ih da prisustvuju posredovanju. Ako grupa u cjelini ne radi bez problema, organizirajte otvoreni forum na kojem svi mogu govoriti svoje mišljenje i dati prijedloge bez negativnih posljedica. Međusobno razumijevanje ključno je za timski rad, a bez toga nijedna igra ili aktivnost neće biti od pomoći.
Kao što vidite, postoji mnogo aktivnosti koje treba isprobati kada je u pitanju timski rad. Koristite strategije poput ovih da biste vidjeli najbolje rezultate. Ne zaboravite imati čitav niz aktivnosti kako biste smjestili sve članove svoje grupe. Bez obzira jesu li umjetničke, sportske ili pametne, snage će svima pridonijeti na neki način.
338 anđeoski broj
Podijelite Sa Prijateljima:
